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Cultural Idea
文化理念

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      價值理念——“三榮精神”:以提高素質為光榮,以團隊精神為光榮,以企業興旺為光榮。企業共同的價值觀,寶松文化的核心要求。
      管理理念——以人為中心抓管理,以育人為本抓教育。辦企業策略以人為本。 
      經營理念——誠信做人,踏實做事,不斷創新、追求卓越。誠信為本,質量第一,優質服務,不搞一錘買賣。 
      用人理念——不分戶籍年齡,不論資排輩,為培養而使用,責、權、利相結合;企業發展和個人發展實現雙贏。 
      帶兵原則——帶兵要嚴,用兵要狠,愛兵要深。用關愛和制度打造一流員工隊伍。 
      做人原則——弘揚“四氣”:正氣:做人正派,愛憎分明;才氣:要有智慧和才能;人氣:健康、良好的人際關系;大氣:處事大方,顧全大局。做事業首先要學會做人。 
      基本要求——尊重員工、尊重他人,相互支持、相互配合。這是每一個溶入寶松文化的員工所應該具備的基本的素質。

 
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